Истории успеха всегда вдохновляют. Особенно в нынешнее непростое время. Поэтому, встретившись с действительно успешной компанией, которая уверенно смотрит в будущее, как Pyramid Technologies, стоит порадоваться и за нее, и за одного из главных творцов ее успеха – Аарти Парвани. А заодно и поучиться у них.

Аарти вместе с Аджаем Парвани превратили компанию Pyramid из успешного интегратора систем управления зданиями в одну из крупнейших AV компаний Индии. Именно Pyramid обеспечила освещение крупнейшей в мире Статуи Единства, а сейчас работает над созданием совершенно нового Международного индийского выставочного центра (IIICC) в Нью-Дели, площадь застройки которого превысит 1 миллион квадратных метров.

Женщины-руководители

У этой компания очень большие планы, и она вполне способна их воплотить в жизнь. И во главе компании стоит женщина. Возможно, лет через десять это уже не будет никого удивлять, но сегодня это все еще редкость. Поэтому мы решили поговорить с Аарти о компании Pyramid, об AV отрасли в Индии и о том, какие преимущества, по ее мнению, получит отрасль с приходом нового поколения женщин.

«Факт остается фактом: никто не ждал, что женщины будут руководить компаниями, этим занимались только мужчины. Исторически жестко закрепились определенные стереотипы относительно гендерных ролей, не учитывавшие стремления женщин. Но в то же время мне кажется, что сегодня к женщинам в профессиональной среде относятся иначе, я испытала это на себе. Я бы сказала, что женщины смотрят на мир шире – но я не хочу сказать, что мужчины всегда зашорены! По всему миру, не только в AV отрасли, все больше женщин успешно занимают руководящие посты и блестяще справляются со своими обязанностями. Такие компании видят, что женщины оценивают ситуацию иначе, открывая новые перспективы».

Не просто гость

Непохоже, чтобы Аарти считала себя редким гостем в мужском мире, которого терпят из вежливости. Она ясно заявляет о том, что AV – это и ее мир. «Женщины Индии добиваются успехов мирового масштаба, и я совершенно не считаю себя первопроходцем. В очень многих отраслях, даже там, где доминируют мужчины, женщины занимают все более значимое место». То, о чем она говорит, становится неотъемлемой частью новой, уверенной в себе Индии, открывающей для себя широкие перспективы в современном мире.

А как обстоит дело в AV? Заметен ли здесь такой же оптимистичный настрой и открытость?
«Конечно, у меня был и печальный опыт, но чем отличается мир AV, так это готовностью делиться знаниями и опытом. Люди всегда готовы поделиться тем, чему научились, потому что только так можно добиваться успеха на разных проектах. Тут нет готовых решений вроде «делай раз-два-три, потому что мы всегда делаем раз-два-три» – каждый привносит свой собственный опыт. Именно по вкладу человека и оценивают, а пол никого не волнует».

Возможно, в этом и кроется успех Аарти и компании Pyramid. Они делают свое дело, и делают его хорошо, и это перевешивает любые другие соображения, в том числе и гендерную принадлежность.